Adaptación, análisis factorial confirmatorio e invarianza de la escala de Estrés laboral de la OIT- OMS en adultos peruanos de diferentes zonas del Perú

La presente propuesta tiene como objetivo explorar en profundidad las propiedades psicométricas de la escala de estrés laboral de la OIT-OMS, reconociendo la importancia de medir con precisión el estrés en el entorno laboral, el estudio se enfocará en evaluar la validez y la confiabilidad de la mencionada escala. Se aplicarán técnicas psicométricas avanzadas, como análisis factorial confirmatorio y evaluación de la consistencia interna, para evaluar la estructura interna de la escala y su capacidad para medir de manera precisa el constructo de estrés laboral. Este estudio no solo busca contribuir al conocimiento científico en el campo de la psicometría y la evaluación psicológica, sino que también aspira a brindar a los profesionales y académicos una base sólida para la medición del estrés en campos organizacionales. Los resultados obtenidos se compartirán a través de publicaciones científicas, contribuyendo así a la mejora continua de las herramientas de evaluación y al desarrollo de intervenciones más efectivas para abordar el estrés en el trabajo.